תשלום פנסיה חד-פעמי של 148 מיליון פרנק שווייצרי הגדיר את התפיסה הציבורית של פרסי בארנביק (Percy Barnevik), שקריירת הניהול שלו התפרסה על פני עשורים של מיזוגים תעשייתיים. הכלכלן השוודי, שנולד בשנת 1941 בסימריסהאם (Simrishamn), עלה בסולם הדרגות כדי לנהל כמה מהגופים הרב-לאומיים הגדולים ביותר, ולבסוף העביר את המיקוד שלו ליוזמות פילנתרופיות בינלאומיות לאחר שעזב את חדרי הישיבות של ההנהלה.
קריירה מוקדמת והתרחבות תעשייתית
בארנביק השלים את השכלתו בבית הספר למינהל עסקים, כלכלה ומשפטים באוניברסיטת גטבורג (University of Gothenburg) ובבית הספר למינהל עסקים של סטנפורד (Stanford Graduate School of Business). המסלול המקצועי שלו החל בחברת Datema לפני שעבר ל-Sandvik. בין השנים 1969 ו-1970, הוא ניהל שלבי גיוס עובדים משמעותיים בפעילות החברה בשוודיה. בשנת 1975 הוא קיבל לידיו את הניהול של Sandvik Steel בארצות הברית, שם שילש את ההכנסות והגיע ל-250 מיליון דולר, מה שהפך את החברה למתחרה של U.S. Steel ושל ג'נרל אלקטריק (General Electric).
הנהגה ב-ASEA וב-ABB
בשנת 1979 הצטרף לחברת התעשייה ASEA שבסיסה בוסטרוס (Västerås). הוא כיהן כמנכ"ל החברה בין השנים 1980 עד 1987. אבן דרך אסטרטגית מרכזית התרחשה בשנת 1987, כאשר הוא סייע במיזוג עם הישות השווייצרית Brown, Boveri & Cie. תחת הדרכתו כמנכ"ל ABB שנוצרה כתוצאה מכך, מ-1988 ועד 1996, חוותה החברה צמיחה פיננסית משמעותית, כאשר הרווחים הנקיים גדלו פי 60 וסך המכירות עלה פי 30. כהונתו כיושב ראש מועצת המנהלים ב-ABB נמשכה משנת 1996 ועד 2001.
פרשת הפנסיה של 2002
לאחר פרישתו מתפקיד המנכ"ל ב-1996, קיבל בארנביק תשלום חד-פעמי של 148 מיליון פרנק שווייצרי. בשנת 2002, תנאי השוק השתנו וערך המניות של ABB צנח משמעותית בהשוואה להערכת השווי של שנת 2000. חשיפת חבילת הפנסיה שלו עוררה שערורייה גדולה בשוודיה. כתוצאה מכך, הוא התפטר מתפקידו כיושב ראש Investor AB והחזיר חלק נכבד מהכספים ל-ABB.
Twenty questions, eight minutes on the clock, and a percentile measured against everyone who has taken it. No sign-up.
Take the IQ test →עבודה פילנתרופית
בשנת 2003 ייסד בארנביק את הארגון ללא מטרות רווח Hand in Hand יחד עם ד"ר קלפאנה סאנקר (Kalpana Sankar). היוזמה, שהוקמה בטמיל נאדו (Tamil Nadu) שבהודו, התמקדה ביצירת מקומות עבודה ופיתוח עסקי עבור אוכלוסיות מוחלשות. הארגון הרחיב את פעילותו וכלל מדינות כמו רואנדה, דרום אפריקה, קניה, אפגניסטן ומיאנמר. נתונים מהרשת מצביעים על כך שמאז שנת 2003, התוכניות סייעו בהקמת 1.3 מיליון עסקים ויצירת 1.9 מיליון מקומות עבודה.
עובדות מהירות
- נולד: 1941, סימריסהאם, שוודיה - נפטר: 2025, ברומה (Bromma), שוודיה - השכלה: בית הספר למינהל עסקים של סטנפורד - מנכ"ל ABB: 1988–1996 - שפות: שוודית, אנגלית - ארגון צדקה שייסד: Hand in Hand (2003) - תארי דוקטור לשם כבוד: אוניברסיטת לינשפין (Linköping University), אוניברסיטת גטבורג - פרסים: השוודי הבינלאומי של השנה
שאלות שקוראים שואלים
### מה הייתה התוצאה של שערוריית הפנסיה ב-ABB?
הזעם הציבורי הוביל את בארנביק להתפטר מתפקידו ב-Investor AB ולהחזיר חלק גדול מתשלום הפנסיה בסך 148 מיליון פרנק שווייצרי ל-ABB.
### מהי המשימה של Hand in Hand?
הארגון פועל לספק העצמה כלכלית וחברתית לאנשים מוחלשים על ידי תמיכה בפיתוח עסקים קטנים ויצירת מקומות עבודה.