CBSでの30年にわたるキャリアにより、ハワード・ストリンガー（Howard Stringer）は、『エド・サリヴァン・ショー』の舞台裏で電話対応をする立場から、会社の社長へと昇進した。1965年に故郷のカーディフからアメリカ合衆国に移住し、従来のテレビ放送からデジタル時代への複雑な移行を切り抜け、最終的には世界的な経済再編の動乱期を通じて多国籍巨大企業であるソニー・コーポレーションを率いた。
初期キャリアと軍歴
1942年に生まれたストリンガーは、エイルスベリー・グラマー・スクール、オウンデル・スクール、オックスフォード大学マートン・カレッジなどのいくつかの教育機関に通い、そこで近代史の修士号を取得した。アメリカ合衆国に到着して間もなく、WCBS-TVでの勤務は兵役によって中断された。ベトナム戦争中、サイゴンで憲兵として10か月間勤務し、その功績により陸軍褒章を受章した。
CBSでの放送事業
CBSに復帰した後、ストリンガーはネットワークの階層を昇っていった。1976年から『CBSリポーツ』のエグゼクティブ・プロデューサーを務め、その後1981年から1984年までダン・ラザーとともに『CBSイブニング・ニュース』を率いた。1988年から1995年までCBSの社長を務め、ネットワークの報道、スポーツ、エンターテインメント部門を管理し、NFLの放映権の競合における喪失に対処しつつ、『レイト・ショー・与・デイヴィッド・レターマン』の獲得を確実にした。
テレTVとソニー時代
1995年、ストリンガーはメディアとテクノロジーのベンチャー企業であるテレTVに加わった。これは電話網を介してコンテンツをストリーミングする初期の試みであったが、1997年に崩壊した。同年にソニー・コーポレーション・オブ・アメリカに移籍した。2005年までに会長職に就き、その後2009年に社長兼CEOに就任した。彼の指導力は、サムスン電子とのブラビアテレビの提携など、エレクトロニクスの合理化の試みや、特筆すべきスポティファイへの成功した投資によって特徴づけられた。
遺産と企業の課題
ストリンガーは2012年に社長兼CEOを退任し、2013年には取締役会からも退いた。彼の任期は、アップル、パナソニック、サムスンからの激しい競争や、2011年の東北地方太平洋沖地震など、重大な障害に直面した。東京での日々を振り返り、彼はソニーの内部文化を克服する難しさを指摘し、それを抵抗感のある墓場のような環境であると表現した。
基本情報
- 生誕: 1942年、カーディフ - 学歴: オックスフォード大学マートン・カレッジ - 兵役: アメリカ陸軍、ベトナム - 主な役職: CBS社長、ソニー・コーポレーションCEO - 叙勲: 1999年（ナイト） - 国籍: イギリス、アメリカ合衆国 - 受賞: エドワード・R・マロー生涯功労賞（2002年）
読者からの質問
### ハワード・ストリンガーは戦闘兵でしたか？
いいえ、彼はサイゴンで憲兵として10か月間勤務しましたが、戦闘には参加しませんでした。
### ストリンガーは2011年の地震の際にソニーを率いていましたか？
はい、2011年の東北地方太平洋沖地震が発生した際、彼は社長兼CEOを務めており、地震は会社に影響を与えました。
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